家康人力資源

 關於家康

家康人力資源有限公司

秉持服務人群的熱誠,期望每位客戶都能聘用到最適任的人選。我們擁有經驗豐富的選工部門,行政部門,業務部門以及翻譯部門,在提供客戶選擇之前先替顧客把關,講求效率及服務品質,絕對是您不可多得的好幫手。

而本公司除了用心服務台灣人,也盡心推廣移工福祉,每月進行移工教育訓練課程,提升他們專業技能,同時也致力於公益,定期舉行社區關懷照服及推廣,關心台灣這片土地的人們,由愛開始,從心出發。

 最新消息

2016 年 5 月 23 日 更新

★ 關懷弱勢家庭 - 特定資格者聘僱外籍看護免收就業安定費 ( 勞動力發展署 ) ......了解更多 ››
★ 接續聘僱家庭外籍看護工前,被看護者應先具備法定資格。 ( 勞動力發展署 ) ......了解更多 ››
★ 雇主應遵守勞動契約,給予外籍漁工全額薪資及合理安排膳宿;違者,處以重罰。 ( 勞動力發展署 ) ......了解更多 ››
★ 外籍家庭看護工,平均月薪18K,每日工時超過10小時 ( 東森新聞雲 ) ......了解更多 ››
★ 外籍勞工符合標準,才能延長在臺工作年限,仍為補充人力。 ( 勞動部 ) ......了解更多 ››

 相關連結

人力資源相關網站

★ 勞動部勞動力發展署 ‹‹ 前往網站 ››
★ 外籍勞工轉換雇主網路作業系統 ‹‹ 前往網站 ››
★ 全國外籍勞工動態查詢系統 ‹‹ 前往網站 ››
★ 就業安定費繳交明細查詢 ‹‹ 前往網站 ››
★ 入出國外勞機場關懷服務網 ‹‹ 前往網站 ››
★ 中央健康保險局 ‹‹ 前往網站 ››
★ 外籍勞工案件申辦進度查詢 ‹‹ 前往網站 ››









看護工 

申請資格:

① 申請人與被照顧者為直系血親、一親等內之姻親、三等親以內之旁系血親、或被照顧者之二等姻親。
② 如被照顧者在台皆無任何親屬,得以本人為申請人。

申請條件:

外國人受聘僱從事家庭看護工作,其照顧之被看護者應具下列條件之一 ,即可提出申請。
① 未滿80歲,巴氏量表評估35分以下或24小時需被照護者 。
② 滿80歲以上,巴氏量表評估60分以下者 。
③ 滿85歲以上,巴氏量表評估輕度依賴照護。
④ 若持有《重度等級》身心障礙手冊且符合以下項目其中一項,不須診斷證明書即可提出申請。



家庭幫傭  

申請資格:

雇主申請家庭幫傭工時,應具下列條件之一:
① 家內有年齡3歲以下之三胞胎以上之多胞子女。
② 家內同一戶籍有年齡6歲以下與年齡75歲以上。
③ 上述兩種條件皆需透過以下列表,點數累計滿16點者或以上。

但與雇主不同戶籍
已申請家庭看護工或已列計為申請家庭幫傭之人員者
其點數不予列計。 



外籍人士家庭幫傭  

申請資格:

① 資金額在新臺幣一億元以上之公司所聘僱總經理級以上之外籍人員;或外資金額在新臺幣二億元以上之公司所聘僱各部門主管級以上之外籍人員。
Company foreign capital over NT$ 100,000,000 (one hundred million).Which engage the service for position of a foreign nationality general manager or up ward position . Company foreign capital over NT$ 200,000,000 (two hundred million).Which engage the service for position of a foreign nationality director or upward position.

② 上年度營業額在新臺幣五億元以上之公司所聘僱總經理級以上之外籍人員;或上年度營業額在新臺幣十億元以上之公司所聘僱各部門主管級以上之外籍人員。 
Company business income previous year over NT$ 500,000,000 ( five hundred million ).Which engage the service for position of a foreign nationality general manager or up ward position . Company business income previous year over NT$ 1,000,000,000 (ten hundred million).Which engage the service for position of a foreign nationality director or upward position .

③ 上年度在我國繳納綜合所得稅之薪資所得達新臺幣三百萬元以上;或當年度月薪達新臺 幣二十五萬元之公司、財團法人、社團法人或國際非政府組織主管級以上之外籍人員。
Yearly income tax over NT$3,000,000 (three million) or monthly income over NT$ 250,000 (two hundred fifty thousand), which engage the service for position of a foreign nationality director or upward position.



機構看護工  機構看護工

申請資格:

① 收容養護中度以上身心障礙者、精神病患及失智症患者之長期照顧機構、養護機構、安養機構或財團法人社會福利機構。(依此申請條件之機構,以各機構實際收容人數每3人聘僱1人)
② 醫院、專科醫院、慢性醫院或設有慢性病床、呼吸照護病床之綜合醫院、醫院護理之家機構。(依此申請條件之機構,以其依法登記之床位數每5床聘僱1人)

備註:透過以上申請之外籍工總人數,合計不得超過本國看護工之人數。

機構看護工 機構看護工 機構看護工 機構看護工






廠工  

製造業外勞3k五級制:

申請外勞之工廠必須屬於化學處理、非自動化作業、異常溫度作業、粉塵作業、有毒氣體作業、有機溶劑作業及其他製程之特定行業者

核配比率:

自由貿易港區— 40%
A+級行業(專業廠)— 35%
A 級行業 — 25%
B 級行業 — 20%
C 級行業 — 15%
D 級行業 — 10%

外籍營造工申請資格:

1.民間機構投資興建重大經建工程總金費達100億以上,且工程期限達1年6個月以上。
2.政府機關與民間機構訂有書面契約之個別工程得標者擔任雇主者之總金費達100億以上,個別營造工程契約總金額達10億以上,且契約工程期限達1年6個月以上。

人數試算:

政府機關計畫之投資金額及工期或是個別工程合約所載工程金額及工期,按工程經費法人力需求模式計算所得人數百分之二十為聘僱外籍營造工總量上限。

製造業外勞五級申辦應備文件:

1. 公司負責人之國民身分證
2. 公司登記證明文件影本
3. 商業登記證明文件影本
4. 工廠登記證明文件影本或臨時工廠登記文件影本
5. 最近一年度營利事業結算申報書(含資產負債表、損益表、401)
6. 財產目錄(含機器設備明細)


以下文件由家康人力協助處理:

1. 最近12個月的勞保人數明細表
2. 最近6個月的勞保繳費收據影本
3. 最近6個月的勞工退休金繳費收據影本
4. 最近6個月的勞工退休準備金繳費
5. 收據影本(若有舊制年資的人員)最近一次勞資會議紀錄影本

人事成本分析:


外籍勞工基本薪資20,008,不須提撥勞退金、年終(三節獎金)有效降低人事成本

增加就業安定費:

勞委會調整3K行業及比率,新增外加就業安定費,附加外勞數額及提供新增投資案優惠措施



線上聯絡表單